
Referenznummer QNC908
Aus- und Weiterbildung
Bachelor of Science Business Adminstration, Berufsmaturität Wirtschaft, Kauffrau EFZ
Sprachen
Deutsch: mündlich: verhandlungssicher (C2), schriftlich: verhandlungssicher (C2)
Englisch: mündlich: verhandlungssicher (C2), schriftlich: verhandlungssicher (C2)
Französisch: mündlich: gut (B2), schriftlich: gut (B2)
Spanisch: mündlich: , schriftlich: Grundkenntnisse (A2)
Chinesisch: mündlich: , schriftlich: Grundkenntnisse (A2)
Berufserfahrung
Steuererklärungen juristische Personen, Konsolidierungen, einfache Buchhaltung, Personal Ein- und Austritte, Arbeitszeugnisse, Terminvereinbarungen, Zeiterfassung, Vorstellungsgespräche geführt, etc.
Wunsch
Die Kandidatin strebt eine anspruchsvolle Position an, die strategische Aufgaben und analytisches Denken vereint. Sie möchte Führungsverantwortung übernehmen, insbesondere im Bereich Human Resources, und setzt ihren Schwerpunkt auf die Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden, um nachhaltige Erfolge für das Unternehmen zu erzielen.
Eintritt
Kündigungsfrist 3 Monate
Arbeitsort
Zentralschweiz
Aus- und Weiterbildung
Bachelor of Science Business Adminstration, Berufsmaturität Wirtschaft, Kauffrau EFZ
Sprachen
Deutsch: mündlich: verhandlungssicher (C2), schriftlich: verhandlungssicher (C2)
Englisch: mündlich: verhandlungssicher (C2), schriftlich: verhandlungssicher (C2)
Französisch: mündlich: gut (B2), schriftlich: gut (B2)
Spanisch: mündlich: , schriftlich: Grundkenntnisse (A2)
Chinesisch: mündlich: , schriftlich: Grundkenntnisse (A2)
Berufserfahrung
Steuererklärungen juristische Personen, Konsolidierungen, einfache Buchhaltung, Personal Ein- und Austritte, Arbeitszeugnisse, Terminvereinbarungen, Zeiterfassung, Vorstellungsgespräche geführt, etc.
Wunsch
Die Kandidatin strebt eine anspruchsvolle Position an, die strategische Aufgaben und analytisches Denken vereint. Sie möchte Führungsverantwortung übernehmen, insbesondere im Bereich Human Resources, und setzt ihren Schwerpunkt auf die Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden, um nachhaltige Erfolge für das Unternehmen zu erzielen.
Eintritt
Kündigungsfrist 3 Monate
Arbeitsort
Zentralschweiz
Referenznummer: QNC908 (HR Fachperson)
