Für unseren Kunden mit Sitz in der Region Baden (West) AG suchen wir eine erfahrene, vielseitige und zahlenaffine Persönlichkeit als
HR Generalist*in und Payroll 60-80% Pensum
Das bieten wir Ihnen
- Eine umfassende, gesamtheitliche Aufgabe in der Personaladministration
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen, Jahresarbeitszeit, 6 Wochen Ferien
- Moderner, ruhiger Arbeitsplatz (Homeoffice teilweise möglich)
- Sehr gute Anbindung an öffentlichen Verkehr / E-Ladestation für PW
Das bringen Sie mit
- Mehrjährige Erfahrung in der HR Administration und im Payroll
- Ausbildung als HR Fachperson oder gleichwertige Ausbildung
- Sehr gute Kenntnisse des schweizerischen Arbeits- und Sozialversicherungsrechtes
- Stilsichere Deutschkenntnisse, Fremdsprachen von Vorteil
- Versierter Umgang mit MS-Office und Abacus-Kenntnisse
- Selbständigkeit und hohe Leistungsbereitschaft
- Dienstleistungsorientierung
- Empathischer Umgang mit allen Ansprechpersonen und ein guter Sinn für Humor
Das sind Ihre Aufgaben
- Personaladministration für ca. 60 Mitarbeitende
- Gesamtheitliche Aufgaben von Eintritt bis Austritt
- Lohnverarbeitung inkl. Sozialversicherungswesen und Quellensteuer
- Ansprechperson für Mitarbeitenden und Vorgesetzte in personalrelevanten Angelegenheiten
- Mitarbeit in HR-Projekten und Optimierung der HR-Prozesse
Ihre Ansprechperson bei uns
Urs Herzog freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen und steht Ihnen für erste Vorabklärungen gerne auch telefonisch zur Verfügung.
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Alle offenen Stellen ansehenPersonal Sigma in drei Worten
Kompetent
Qualität und Professionalität stehen für uns an erster Stelle. Wir sind spezialisiert auf kaufmännische, technische und handwerkliche Berufe und bieten einen Service auf einem Top-Niveau.
Regional
Dank unseren vielen Standorten in der Schweiz erreichen wir eine stark verankerte und regionale Präsenz. Wir kennen die Bewerbersituation sowie den Markt und treffen deshalb realistische Einschätzungen.
Persönlich
Unserere Beratungen sind individuell und persönlich auf Sie abgestimmt. Sie profitieren von gleichbleibenden Ansprechpartnern, was wiederum zu Transparenz, Diskretion und Vertrauen führt.